建设银行珠海市分行走进医院开展养老金融知识宣教。
在粤港澳大湾区加速融合、人口老龄化持续深化的时代背景下，养老财富储备、企业员工养老保障、康养产业发展、老年便民服务等民生需求持续扩容。立足“十五五”开局之年，建设银行珠海分行围绕积极应对人口老龄化国家战略要求，依托珠澳独特区位优势，统筹个人、企业、产业、机构四大服务场景，搭建养老金金融、养老产业金融、养老服务金融、养老金融生态“四位一体”养老金融服务体系，为大湾区群众提供覆盖全生命周期的养老金融服务，以金融力量护航银发经济高质量发展。
聚焦个人养老需求，打造适老暖心金融服务
围绕养老保障第三支柱建设，分行打通BC端联动经营模式，以“职域服务”推动企业年金业务发展，为企业和员工提供“养老金融+X”综合服务，提升养老资金链覆盖度，全方位满足居民个人养老财富规划需求。网点走进园区、企业、社区，常态化开展养老防诈宣传、养老财富课堂和智能手机教学等活动，同步提供个人养老金开户、产品配置等一站式服务。同时持续优化线上线下服务渠道，简化个人养老金线上开户、资金缴存操作流程，成功打造4家“健养安”养老金融特色网点，完成网点无障碍坡道、双侧扶手、老年专属座椅、应急医疗设备等全套适老化硬件改造，开通60周岁以上客户银发优先绿色通道，线下配备专人提供一对一养老规划咨询，大幅提升老年群体办事体验。
依托立体化服务布局，分行个人养老金业务实现快速突破。截至6月30日，个人养老金账户余额近18万户，比年初增长18%；建行“健造”系列商业养老金融产品规模超1亿元，比年初增长超50%，养老客群日均AUM突破500亿元，超额完成阶段性经营目标，客户资金沉淀与粘性持续提升。
赋能企业发展，完善多层次养老保障供给
针对企业留住人才、优化员工福利的核心诉求，分行发力养老保障第二支柱企业年金业务，打造“安心健养”一站式年金综合服务方案，覆盖受托、账户管理、托管、投资管理全流程服务。分行母子联动，携手建信养老深入珠海各企事业单位、科创园区开展政策宣讲，重点解读企业年金税前抵扣、员工个税递延双重税收优惠政策，为不同规模企业定制差异化年金方案。截至2026年6月末，分行为超30家企业提供企业年金服务，企业年金规模余额约6亿元，比年初新增超0.2亿元，增速超6%，切实帮助企业完善员工养老福利体系。
浇灌康养产业，以信贷活水激活银发产业链
立足珠海生物医药、康养文旅、医疗器械特色产业优势，分行推出定制化养老产业信贷服务，化解康养企业融资周期长、资金周转慢难题。针对医药制造企业票据占比高、流动资金紧张痛点，为本地龙头药企开辟贴现绿色通道，快速盘活企业票据资产，保障慢性病药物、透析医疗设备研发生产稳定供给；面向横琴粤澳深度合作区跨境康养建设需求，投放超2亿元中长期基建贷款，支持横琴某医养综合体项目建设，打造集医疗、康复、养老旅居于一体的跨境康养载体，推动补齐大湾区高端养老服务配套短板。
筑牢机构监管防线，守护养老资金安全
分行紧抓民政部门养老机构预收费资金存管遴选机遇，组建专项攻坚小组，凭借“安心养老”平台全闭环服务能力，成功入围官方合作银行。推行养老机构名单制全覆盖走访，整合结算、存款、信贷等多元金融产品打包服务，建立专项激励机制推动业务落地。目前分行养老机构账户累计22户，较年初净新增9户，增速达70%，构建起“资质准入—账户落地—资金沉淀—综合服务”完整业务闭环，助力保障老年人预缴费资金安全。
下一步，建行珠海分行将持续深化养老金融融合发展模式，深耕康养细分产业链，运用金融科技搭建一体化养老服务生态圈，培育复合型养老金融专业小组，持续打通个人、企业、产业、养老机构服务壁垒，全力服务粤港澳大湾区养老事业融合发展。
